12月19日下午，北京市朝阳区妇幼保健院工会第六届第六次会员代表大会在庄严的国歌声中隆重召开，医院领导班子、72名职工代表及37名列席代表参加会议。

首先，医院院长于亚滨同志讲话。她感谢职工代表们在加强医院职工之间联系和沟通，增强医院的凝聚力和向心力，为群策群力推动医院的高质量发展中作出了巨大贡献。着重介绍了医院下一步工作思路：第一坚持安全发展，努力保持安全形势的持续稳定。将安全作为第一目标追求，在任何时候、任何条件下都不能有丝毫松懈，确保稳定的安全局面，营造安全文明的医疗和工作环境。第二坚持科学发展，推动医院各项工作再上新台阶。为有效应对改革和日趋激烈的行业竞争，必须抢抓机遇，乘势而上。医院将从四方面发力。一要坚持科技兴院，打造可持续发展的竞争之风。致力于高新技术的引进应用，以创新和实干的精神，不断开拓新的领域，攀升新的高度。二要高度重视人才培养，强化技术人才的后备队伍建设，保持公道的、可控制的人才梯队和技术接续，尽快形成一支具有较强影响力的领军团队和一批具有发展潜力的中坚力量。三要高度重视改善医疗服务，切实杜绝“冷硬顶推”的现象。四要高度重视医院管理精细化。第三坚持依靠群众方针，进一步提高医院民主建设水平。充分发挥职工的主人翁作用，集中职工聪明才智和气力。切实维护和发展好职工正当权益。对职工关心的热门、焦点题目，能够公开的都要公开，重大事项和治理过程让职工知情，接受职工监视，经得起职工评议，让权力在职工有效的监视下运行。她呼吁各位代表更加紧密地团结起来，同心同德，勇于超越，全面完成年度的各项目标任务，以优异的工作成绩交出满意的时代答卷。

随后，大会审议通过了《工会第七次工会会员代表选举方案》，审议通过了《医院工会职代会制度》《工会委员会工作制度》《职工帮扶制度》修订稿，审议通过了新制定的《安全生产劳动保护监督检查委员会工作制度》《重大隐患排查治理“双报告”制度》《女职工权益保护工作制度》，审议通过了《组建职工体育健身活动社团的方案》。按照北京市总工会《关于开展企业职代会听取安全生产和职业健康专题报告工作的通知》精神及试点单位要求，特别邀请后勤保障部张德彪主任作了《2024年安全生产工作报告》。邀请医院疾病预防与感染控制科郭九叶主任作了《2024年职业健康工作报告》。

为做好今年的职工代表换届选举工作，本次代表大会前召开了预备会，通过了主席团人员建议名单15人，主席团召开两次会议，选举产生4位=名执行主席，同时讨论成立6个职工代表选举指导小组，并通过了选举投票的细化方案。

最后医院党委书记徐世谦同志讲话，他代表医院党委感谢工会委员的辛勤工作，感谢全体职工代表的认真履职，大会取得圆满成功。下一步要严格按照选举办法的要求，充分尊重每一位职工的选举权和被选举权，广泛听取职工的意见和建议，把那些政治素质高、业务能力强、群众基础好、热心为职工服务的代表选出来。希望以此次大会为契机，进一步贯彻落实党的二十大报告精神，不断深化工会组织改革和建设，有效发挥桥梁纽带作用。进一步加强医院民主管理，充分发挥职工的主人翁精神，凝聚全院职工的智慧和力量，为医院的发展建言献策、建功立业。同时，要持续坚持以病人为中心，不断提高医疗服务质量和水平，加强学科建设和人才培养，推动医院各项事业高质量发展。进一步打造风清气正的医院文化，弘扬医院精神，营造团结和谐、积极向上的良好氛围，为职工创造更好的工作环境和发展空间，推动医院和谐，有序，高质量发展。